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Notice of Nondiscrimination/Affirmative Action

The district will provide equal employment opportunity and treatment for all applicants and staff in recruitment, hiring, retention, assignment, transfer, promotion and training. Such equal employment opportunity will be provided without discrimination with respect to race, creed, religion, color, national origin, age, honorably discharged veteran or military status, sex, sexual orientation, including gender expression or identity, marital status, the presence of any sensory, mental or physical disability or the use of a trained guide dog or service animal by a person with a disability.

Policy 3205: SEXUAL HARASSMENT RELATED TO STUDENTS

Policy 3205PR: SEXUAL HARASSMENT RELATED TO STUDENTS

Policy 3210: NONDISCRIMINATION COMPLAINT PROCEDURES

Policy 3210PR: NONDISCRIMINATION COMPLAINT PROCEDURES

Policy 3211: GENDER-INCLUSIVE SCHOOLS

Policy 3211PR: GENDER-INCLUSIVE SCHOOLS

Policy 5010: NONDISCRIMINATION AND AFFIRMATIVE ACTION

Policy 5010PR: NONDISCRIMINATION AND AFFIRMATIVE ACTION

Policy 6590: SEXUAL HARASSMENT

Policy 6590PR: SEXUAL HARASSMENT

OSPI COMPLAINT PROCEDURE

El Distrito proporcionará igualdad de oportunidades de empleo y trato para todos los solicitantes y el personal, en los procesos de selección, contratación, permanencia, asignación, transferencia, promoción y entrenamiento. Dicha igualdad de oportunidades en la contratación se garantizará sin discriminación por razones de raza, creencias, religión, color, nacionalidad, edad, condición de veterano dado de baja honorablemente, estado militar, sexo u orientación sexual, incluyendo la expresión o identidad de género, estado civil; ni por la presencia de alguna discapacidad sensorial, mental o física, o el uso de un perro guía entrenado o animal de servicio para una persona con discapacidad.